原单位只缴纳工伤保险可以吗

不可以只缴纳工伤保险。企业需依法参加全部社会保险，包括工伤保险、基本养老保险等。《社会保险法》规定，用人单位和劳动者应参加全部社保，只缴纳工伤保险不符合法律要求，可能导致企业面临法律风险及处罚，员工权益也无法全面保障。
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常见处理方式为依法为全体员工缴纳全部社会保险。依据《社会保险法》，企业应全面参保，包括养老、医疗、失业、工伤及生育保险，以确保合规并保障员工权益。避免选择性地只缴纳某一险种，以免违反法律并引发不良后果。
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应全面参保。具体操作：1.了解《社会保险法》要求，明确需缴纳的社保种类；2.按法规为每位员工办理全部社保登记；3.定期缴纳，确保无遗漏；4.如遇员工离职，按规定办理社保转移或停缴。只缴纳工伤保险不符合法律要求，应全面遵守法律，保障企业与员工双方权益。